花园国际大酒店签订2019年目标责任书

花园国际大酒店签订2019年目标责任书

为创建省一流平台式服务企业，以部门经理带领员工为客人创造价值为导向，确保完成酒店分配的部门主要工作任务，2月16日下午，花园国际大酒店总经理室与酒店十个部门经理签订2019年目标责任书。

签订大会上，酒店支部书记、总经理卫文要求各部门经理：积极围绕考核目标，以目标为工作中心，通过主观努力和端正态度，争取取得优异的成绩；新一年的工作要体现亮点和特点，提高部门骨干员工对考核的认知度和理解度，使自身的能力得到大幅提升；酒店将对取得管理成效、管理成果的部门经理进行奖励，奖励要差距分明，激励干部员工拿出干劲，树立信心，下功夫，出成果。（花园国际 周静）