扬子江集团召开干部集中廉政谈话会议

发布时间：2021-01-19

1月14日上午，扬子江集团党委召开干部集中廉政谈话会，会议由集团党委书记、董事长蔡余良主持，集团党委副书记刘惠谦、纪委书记余凯出席会议，所属企业党政负责人参加此次谈话。

会议首先集团纪委书记余凯从坚决把好政治、权力、交往、家风“四个关口”提出廉政要求，党委副书记刘惠谦则从加强新思想入心入脑、推进企业党组织建设、推进反腐倡廉建设、以党建促群团工作协调发展四个方面做党建工作安排与具体要求。

会上，集团党委书记、董事长蔡余良要求各企业党支部书记、董事长、总经理一是要提高政治站位，深悟“一肩挑”工作的现实意义。他指出，党支部书记、董事长“一肩挑”，是加强党对国有企业领导的一种制度设计和组织安排，是破解党建工作与中心工作出现“两张皮”现象的有力抓手，是集团党委对大家的信任和嘱托，企业领导干部要坚定“四个意识”，增强“四个自信”，做到“两个维护”，加强思想理论武装，筑牢理想信念，旗帜鲜明讲政治；要有效处理好三种角色关系，时刻提醒自己是全面从严治党、企业经营发展、安全维稳等工作的第一责任人，充分发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用，要把董事会立长远、领方向、建机制、防风险、重协调的职能发挥好，从组织形式、重大问题决策上进一步把党组织内嵌到公司治理结构之中，进一步巩固党组织在公司法人治理结构中的法定地位。董事长、总经理分设的企业，要维护好班子的团结，同心同力、密切配合、彼此信任、相互补台，才能好戏连台。二是各企业要突出制度建设，结合巡察整改、专项检查、督查工作，分层分类，因地、因时、因事制宜，建章立制，正确处理好党组织和董事会、监事会、经理层等其他治理主体的权责，做到责权利清晰对等，管理幅度界限明确，工作流程设计合理，谨防“一肩挑”变成“一言堂”，要坚持民主集中制，把权力关进制度的“笼子”里，抓紧补齐基层党组织领导公司治理的各种短板，完善集成高效的治理机制。三是领导干部要带头真抓实干，积极推进基层党组织标准化工作建设，以提升基层党支部组织力为重点，对标党建标准化这一“钢铁龙骨”和“行动标尺”，统筹规划、整合资源，建好用好党建阵地平台，强化软硬件保障，使之真正成为党领导的坚强战斗堡垒。四是领导干部要自觉自律自省，真正做到敬畏廉洁底线、党纪红线、法律的高压线，要有功成不必在我的精神境界、功成必定有我的历史担当，对照习总书记提出的国企20字好干部标准，持续涵养风清气正的政治生态，为集团高质量发展，建设好发展好扬州这个“好地方”做出更多新的贡献。

最后，集团四位干部代表作表态发言。他们纷纷表示，坚决贯彻落实中央、省市和集团的决策部署及战略规划，将党纪法规放在心上，初心使命扛在肩上，责任担当落实在行动上，做让集团党委放心、让广大职工满意的领导干部。（集团党办  胡文超）