扬子江集团对五自积分制工作进行中期考评

发布时间：2021-11-08

近期，集团五自积分制工作办公室集中对集团所属15家企业进行了五自积分制项目中期考评，连续四天四场次的考评交流汇报，各企业在应用五自积分制管理工具后，都取得了不同程度的成效，尤其是积分制“加分项”的应用，解决了很多常规管理之外的问题。

冶春食品作为生产加工企业与酒店、社会餐饮等服务性企业在绩效管理上有很大区别，在单位总经理带领下结合企业实际，充分发挥五自积分制方案自适应的特点，在考评分组、考评项目设置、考评结果应用等方面大胆探索，找到了适合本企业的五自积分制考评方案，不管是工厂的招工老大难问题，还是日常的党建学习踊跃性，还是疫情期间的繁重的加班保供等，五自积分制管理工具发挥了重要作用。

通过此次考评发现凡是“一把手”亲自抓单位的单位，五自积分制见效明显，这其中花园国际、冶春食品、珍园萃园、紫藤园、会议中心、冶春餐饮御马头店等单位表现比较突出。但也有些单位需要进一步提高对推进五自积分制方案重要性的认识，真正把它当做“一把手”工程来抓，早见效、见实效。今后五自积分制办公室将重点推动各单位持续优化积分制方案，逐步建立五自积分制工作报告制度，加强交流学习，对重点单位驻点指导，最终借助五自积分制工具使集团系统管理水平踏上新台阶。